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Como é trabalhar na Agência USP de Inovação?

5 postagens (4 avaliações nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

3.75
  • Remuneração e benefícios
    3.00
  • Oportunidade de carreira
    2.25
  • Cultura da empresa
    3.75
  • Qualidade de vida
    4.25

Recomendam a empresa a um amigo



  • Há 30 dias

    Difícil

    Estagiário de Propriedade Intelectual

    São Paulo, SP


    Prós: Localização e flexibilidade de horário são pontos positivos, assim como a possibilidade de estudar no horário de trabalho. Outro ponto positivo é estar do lado da USP

    Contras: Não há oportunidade de crescimento; perguntas indiscretas e situações, no mínimo, desconfortáveis são constantes. Além de que o contrato de estágio é bem razoável e que estagiário tem que compensar emenda de feriado ou ir trabalhar sem supervisão pois os chefes sempre emendam

    Conselhos para presidência: Contratação de mais funcionários para supervisão e que parasse com a cultura de que funcionário público não precisa trabalhar

    Recomenda a empresa: Não

  • Há 3 meses

    É um bom lugar para adquirir experiências além daquelas que a graduação oferece.

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2017

    São Carlos, SP


    Prós: Agência é bem localizada e a equipe é muito boa. É um bom lugar para adquirir outras experiências (que são importantes para ingressar no mercado de trabalho futuramente) além daquelas que a graduação oferece.

    Contras: A infraestrutura da Agência poderia ser um pouco melhor. O escritório não é tão grande para suportar reuniões com muitas pessoas, entretanto a USP possui diversas outras salas com a infraestrutura necessária para reuniões maiores.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 10 meses

    Ótima forma de começar a estagiar, entretanto a Agência é pouco conhecida dentro da USP

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2013

    São Paulo, SP


    Prós: A Agência oferece grande aprendizado, além de flexibilidade no horário de trabalho. O ambiente organizacional também é muito agradável. A bolsa auxílio/salário é interessante para quem quer começar a estagiar, na média do que é pago no mercado.

    Contras: Falta de apoio da própria Universidade, há certa negligência em relação à Agência. Talvez com maior divulgação da instituição houvesse mais interesse dos alunos/funcionários da USP pela Agência.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há mais de 2 anos

    Otimo

    EstagiárioEx-funcionário, saiu em 2013

    São Paulo, SP


    Prós: Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento na area de inovação tecnologica e social

    Contras: estrutura engessada por conta de se tratar de uma instituição publica

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 2 meses

    Bom ambiente de trabalho

    Bolsista

    São Paulo, SP


    Prós: Bom ambiente de trabalho, horários flexíveis e colegas bem capacitados que me ensinam muito. Equipe multiprofissional. Boa estrutura física.

    Contras: Baixa acessibilidade para pessoas com deficiência física. Os contratos de estagiários e bolsistas não podem ser renovado após dois anos. É preciso pagar as horas para não trabalhar nos recessos.

    Recomenda a empresa: Sim


Informações da empresa

Agência USP de Inovação
RH: quer atrair bons talentos?