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Como é trabalhar na AFEC Back Office?

3 postagens (1 avaliação nos últimos 12 meses)


Satisfação geral dos funcionários

2.00
  • Remuneração e benefícios
    2.00
  • Oportunidade de carreira
    1.00
  • Cultura da empresa
    1.00
  • Qualidade de vida
    1.00

Recomendam a empresa a um amigo


  • Há mais de 1 ano

    Boa empresa para quem está começando

    Assistente Contábil

    Porto Alegre, RS


    Prós: Oportunidade de aprendizado, a informação não fica escondida, clima agradável de trabalho, gestores com grande capacidade de passar os ensinamentos e contornar situações ruins.

    Contras: Não há possibilidade de crescimento, pois os gestores são pessoas que trabalham na empresa desde o começo, e indicam para cargos maiores, outras pessoas que trabalham há anos, ou amigos de confiança.

    Conselhos para presidência: Já que não há possibilidade de crescimento, revisar salários de quem tem potencial, para que não se percam bons funcionários.

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há quase 2 anos

    Ótima empresa, com boa estrutura e ambiente de trabalho.

    Analista de CréditoEx-funcionário, saiu em 2015

    Porto Alegre, RS


    Prós: Benefícios, clima descontraído, bons gestores, acessíveis quando solicitados e sempre trabalhando junto, boa organização, estrutura, qualidade.

    Contras: Sem plano de carreira, poucas chances de crescer por se tratar de uma empresa pequena, salário as vezes incompatível com os demais, ajuste no sistema utilizado

    Recomenda a empresa: Sim

  • Há 5 meses

    Empresa com muita rotatividade de pessoas

    Ex-funcionário, saiu em 2017

    Porto Alegre, RS


    Prós: Pagamento em dia. Somente para quem está iniciando, é ensinado o que deve fazer porém não existe oportunidade de crescimento. Ofereci plano de saúde.

    Contras: Chefes antigos que não aceitam idéias novas. Apoiam quem não se opõem as suas ideias. Dificuldade com a diversidade. Ambiente por vezes tóxico.

    Conselhos para presidência: Rever as chefias antigas e acomodadas. Pagar salários melhores. Tornar o ambiente menos tóxico. Setor de RH dedicar-se ao desenvolvimento da empresa e pessoas para que não haja tanta rotatividade de pessoas.

    Recomenda a empresa: Não

Informações da empresa

AFEC Back Office

RH: quer atrair bons talentos?