As 50 perguntas de entrevista de emprego mais comuns

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Suas qualificações e a experiência adquirida no mercado não são as únicas responsáveis por garantir que você vá bem em um processo seletivo. Para que suas chances de contratação aumentem, é preciso que você se mostre um profissional preparado na entrevista de emprego, passando a melhor impressão possível para o recrutador.

Para te ajudar no seu processo de preparo para a entrevista de emprego, o Glassdoor fez um levantamento e descobriu quais são as perguntas mais frequentes durante os processos seletivos. Leia e prepare-se para a próxima oportunidade:

Leia também: Entrevista de emprego: o guia completo

As perguntas mais comuns:

1. Quais são suas forças?

2. Quais são suas fraquezas?

3. Por que você está interessado em trabalhar aqui?

4. Onde você se vê em cinco anos? E em dez?

5. Por que você quer sair de sua empresa atual?

6. Por que existe um intervalo entre esse seu emprego e outro?

7. Diga algo que só você consegue oferecer.

8. Quais são as três coisas que seu ex-gerente gostaria que você melhorasse?

9. Você está disposto a se mudar por um emprego?

10. Você tem disponibilidade para viajar a trabalho?

11. Conte sobre uma realização sua que te dá orgulho.

12. Conte sobre uma vez que você cometeu um erro.

13. Qual o seu emprego dos sonhos?

14. Como você ficou sabendo sobre esta oportunidade?

15. O que você pensa em fazer nos seus primeiros 30/60/90 dias nesse novo emprego?

16. Conte sobre seu currículo.

17. Me fale sobre sua formação acadêmica.

18. Como você se descreveria?

19. Conte sobre uma ocasião em que você teve de lidar com uma situação complicada.

20. Por que eu devo te contratar?

21. Por que você está procurando por outro emprego?

22. Você trabalharia em fins de semana e feriados?

23. Como você lidaria com um cliente irritado?

24. Qual a sua pretensão salarial?

25. Conte sobre uma vez em que você foi além do esperado em um projeto.

26. Quem são nossos competidores?

27. Qual foi sua maior falha?

28. O que te motiva?

29. Qual a sua disponibilidade?

30. Você possui um mentor? Quem é?

31. Conte sobre uma vez em que você discordou de seu chefe.

32. Como você lida com a pressão?

33. Qual o nome do nosso CEO/Presidente?

34. Quais seus objetivos de carreira?

35. O que faz com que você acorde todos os dias animado?

36. O que seu gestor diria sobre você?

37. Quais são os pontos fortes e fracos do seu chefe?

38. Se eu ligasse para seu chefe agora e lhe perguntasse quais pontos você poderia melhorar profissionalmente, o que ele responderia?

39. Você é um líder ou um seguidor?

40. Qual foi o último livro que você leu por diversão?

41. Conte algo que te irrita sobre seus colegas de trabalho.

42. Quais são seus hobbies?

43. Qual é seu site ou aplicativo favorito?

44. O que te deixa desconfortável?

45. Fale sobre suas experiências de liderança.

46. Como você demitiria alguém?

47. O que você mais gosta e o que te deixa desanimado em trabalhar nessa indústria/setor?

48. Você trabalharia mais de 40 horas por semana?

49. Sobre o que eu ainda não te perguntei?

50. Você possui alguma pergunta para fazer a mim?


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